安東‧布科夫，去中心化交易所聚合器的共同創辦人 1inch 該公司路由器、融合和跨鏈交換系統的協議架構師宣布離開公司並啟動一個新專案。 第二層他表示，該企業專注於「建立安全、高效的系統，以縮小經濟意圖與其執行之間的差距」。
根據專案官網介紹，Second Tier 的理念是，當今金融體系中固有的摩擦——中介機構、結算延遲、層層審批、條款晦澀——並非價值流動的固有屬性，而是人為設計的結果。該專案並非在現有限制條件下進行最佳化，而是在其之上更進一步，重新設計約束本身。其目標是建構一個像電力一樣運作的基礎設施：靜默、普惠、無門檻——一個用戶資金使用權限與協議允許範圍完全一致的系統。
實際上，這意味著 Second Tier 並非在建構單一產品，而是在建構一系列開放的協議級架構，旨在為可程式經濟領域開闢全新的類別。其技術方法優先考慮從根本上解決問題，而非僅僅修補表面症狀：建構的系統能夠讓經濟意圖直接轉化為實際執行，沒有任何中間層會吸收價值或引入延遲。
該專案遵循四項原則，這些原則被視為身分承諾而非政策：使用者對其資金和資料的主權、根本原因架構、費用和介面的完全透明，以及對使用者和產品的長期誠信。所有建構的內容都旨在開放——設計為允許他人擴展，超越原始規範。
起 1inch 升遷二線：一次離開與一次信念
在隨後發表於 X 的聲明中，布科夫回顧了他在 X 的任期。 1inch該公司由他於 2019 年 5 月聯合創立。在此期間，他領導了該協議的架構、安全性和經濟設計，監督了他所描述的一系列類別——defining 原語：第一個 DEX 聚合器、第一個用於互換的荷蘭式拍賣價格發現機制，以及透過原子互換實現無需信任的跨鏈執行。
「我為這項工作感到自豪，更以幕後人員為榮，」他寫道，並稱讚該團隊是業內最有能力的團隊之一。
然而，他的離職並非自願。布科夫透露，在用戶和同事的回饋促使他花費數月時間推動公司領導層和溝通結構的改革後，他於2025年11月底被解僱。
他保留了共同創辦人的身份，並持有50%的股份，但不再參與公司營運。 1inch營運、產品架構或安全監管。這段經歷讓他更加堅定了一個信念，他現在將其視為基石：任何專案的長期成功都取決於卓越的技術水平和在壓力下仍然堅守價值觀的領導力——兩者缺一不可。
他說，正是這種信念驅動著Second Tier樂團的發展。 「我相信 DeFi 「這才是通往開放金融體系的道路，一個沒有摩擦、沒有中間商的金融體系，」布科夫說。 “我寧願去建造它，也不願坐等它到來。”
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